1,000 कर्मचारियों का layoff- रणनीतिक विकास पर ध्यान केंद्रित करने के लिए माइक्रोसॉफ्ट ने लिया फैसला।

माइक्रोसॉफ्ट ने संचालन को पुनर्गठित करने और महत्वपूर्ण विकास क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करने के एक बड़े प्रयास के हिस्से के रूप में 1,000 से अधिक कर्मचारियों को प्रभावित करते हुए छंटनी के एक नए दौर की घोषणा की है। इनमें से अधिकांश नौकरियों की छंटनी कंपनी के स्ट्रैटेजिक मिशन एंड टेक्नोलॉजीज डिवीजन में होती है, जो माइक्रोसॉफ्ट के क्लाउड सॉफ्टवेयर और सर्वर रेंटल को दूरसंचार और अंतरिक्ष जैसे विशेषज्ञ उद्योगों को बेचता है।

इसके अलावा, कंपनी का मिश्रित वास्तविकता व्यवसाय, जो होलोलेंस 2 संवर्धित वास्तविकता उपकरण के विकास को संभालता है, गंभीर रूप से प्रभावित हुआ है। बदलावों के बावजूद, माइक्रोसॉफ्ट ने होलोलेंस 2 और रक्षा विभाग के इंटीग्रेटेड विजुअल ऑग्मेंटेशन सिस्टम (आईवीएएस) कार्यक्रम के लिए समर्थन जारी रखने की अपनी प्रतिबद्धता को दोहराया है।

माइक्रोसॉफ्ट के एक प्रवक्ता ने कहा, “आज की शुरुआत में, हमने माइक्रोसॉफ्ट के मिश्रित वास्तविकता संगठन के पुनर्गठन की घोषणा की। हम रक्षा विभाग के आई. वी. ए. एस. कार्यक्रम के लिए पूरी तरह से प्रतिबद्ध हैं और अपने सैनिकों का समर्थन करने के लिए अत्याधुनिक तकनीक प्रदान करना जारी रखेंगे। इसके अलावा, हम एक बड़े मिश्रित वास्तविकता हार्डवेयर पारिस्थितिकी तंत्र को प्राप्त करने के लिए डब्ल्यू365 में निवेश करना जारी रखेंगे। हम होलोलेंस 2 को बेचना जारी रखेंगे और वर्तमान होलोलेंस 2 ग्राहकों और भागीदारों की सहायता करेंगे।

यह कदम इस साल की शुरुआत में अनावरण की गई एक बड़ी योजना का हिस्सा है, जिसमें माइक्रोसॉफ्ट ने कहा कि वह 2023 तक 10,000 नौकरियों को कम कर देगा। कंपनी छंटनी को अपने व्यवसाय के प्रभावी प्रबंधन और महत्वपूर्ण विकास संभावनाओं के साथ संसाधनों को संरेखित करने के लिए एक महत्वपूर्ण कदम के रूप में वर्णित करती है।

माइक्रोसॉफ्ट ने धीरे-धीरे मिश्रित-वास्तविकता प्रौद्योगिकियों में अपना निवेश कम कर दिया है। दिसंबर 2023 में, फर्म ने विंडोज मिक्स्ड रियलिटी को हटा दिया, जिसमें मिश्रित-वास्तविकता हेडसेट अनुप्रयोगों को चलाने के लिए कई उपकरण शामिल हैं। हालांकि, माइक्रोसॉफ्ट वाणिज्यिक ग्राहकों के लिए निरंतर समर्थन पर जोर देते हुए, होलोलेंस प्लेटफॉर्म के लिए प्रतिबद्ध रहा।

माइक्रोसॉफ्ट में ये छंटनी प्रौद्योगिकी क्षेत्र में रोजगार में कटौती की एक बड़ी प्रवृत्ति का हिस्सा हैं। अकेले मई 2024 में, 39 प्रौद्योगिकी कंपनियों ने लगभग 10,000 कर्मचारियों की छंटनी की। गूगल, इंडीड, तोशिबा और टिकटॉक जैसी अन्य प्रमुख डिजिटल कंपनियों ने भी कई विभागों में हजारों लोगों की छंटनी की है।

उदाहरण के लिए, गूगल ने सनीवेल, कैलिफोर्निया में अपनी प्रमुख टीमों से लगभग 200 लोगों को नौकरी से निकाल दिया। वास्तव में, अनुसंधान और विकास सहित 1,000 कर्मचारियों को हटा दिया गया था, और तोशिबा ने अपने पुनर्गठन प्रयासों के हिस्से के रूप में घरेलू स्तर पर 4,000 नौकरियों को कम करने के इरादों का खुलासा किया। टिक टॉक ने संचालन और विपणन प्रभागों सहित अपने वैश्विक रोजगार में 1,000 से अधिक लोगों की कमी की।

जैसे-जैसे प्रौद्योगिकी उद्योग आर्थिक अनिश्चितता का सामना कर रहा है, संगठन दीर्घकालिक व्यवहार्यता और विकास को बनाए रखने के लिए रणनीतिक पुनर्गठन पर तेजी से ध्यान केंद्रित कर रहे हैं। माइक्रोसॉफ्ट की छंटनी की सबसे हालिया लहर इस पैटर्न को दर्शाती है, जिसका लक्ष्य कंपनी को अपने प्रमुख विकास क्षेत्रों में दीर्घकालिक सफलता के लिए स्थापित करना है।

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